หลักการและเหตุผล

       ในปัจจุบันองค์กรทั้งภาครัฐและเอกชนต้องมีการดำเนินการในทุกวิถีทางเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย และดำรงอยู่อย่างเข้มแข็งในยุคสังคมเศรษฐกิจบนรากฐานความรู้ ทั้งนี้ เนื่องจากสภาวะทางเศรษฐกิจ สังคม และสภาพแวดล้อมมีการเปลี่ยนแปลงในทุกๆด้าน อย่างรวดเร็ว และสลับซับซ้อนอย่างมาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งมีการแข่งขันที่รุนแรงขึ้นทั้งภายในประเทศ และต่างประเทศบนรากฐานของความรวดเร็ว โดยมีปัจจัยด้านทรัพยากรมนุษย์ซึ่งเป็นทรัพยากรที่มีค่าและสำคัญอย่างยิ่งในการกำหนดความสำเร็จขององค์กรฉะนั้นการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์จึงเป็นปัจจัยในการบริหารที่สำคัญที่จะเตรียมความพร้อมเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงการแข่งขันที่สามารถสร้างคุณค่า และพัฒนาองค์กรให้เจริญก้าวหน้าต่อไปได้

      มูลนิธิสถาบันวิทยาการธรรมศาสตร์เพื่อสังคม (โดยได้รับการอนุมัติจากสภามหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ให้ไปดำเนินการขออนุญาตจดทะเบียนจัดตั้งได้) ตระหนักถึงความสำคัญในเรื่องนี้ และได้เล็งเห็นว่าผู้บริหารระดับสูงขององค์กร ควรจะได้มีการเรียนรู้ เพิ่มพูนและฟื้นฟูความรู้ ประสบการณ์ ตลอดจนการมีความสัมพันธ์ของเครือข่าย เพื่อความพร้อม และรองรับ การเปลี่ยนแปลง และความสำเร็จขององค์กร จึงได้จัดหลักสูตรนักบริหารระดับสูง “ธรรมศาสตร์เพื่อสังคม” และหลักสูตรนักบริหารระดับสูง “ธรรมศาสตร์เพื่อสังคมและโลก” รวมถึงหลักสูตรนักบริหารระดับสูง “ธรรมศาสตร์เพื่อสังคมและโลกเจาะลึก” ขึ้นต่อเนื่องมาตามลำดับเพื่อสร้างนักบริหารองค์กร ที่มีวิสัยทัศน์ สามารถวิเคราะห์ และรับรู้กระแสการเปลี่ยนแปลงของโลกในปัจจุบัน สามารถปฏิบัติหน้าที่ และบทบาทได้อย่างมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับสภาพสังคม และสิ่งแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงไป รวมทั้งการร่วมกันรับใช้สังคม

โดยเปิดรับสมัครนักบริหารระดับสูงทั้งที่เป็นศิษย์เก่ามหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์และไม่ได้เป็นศิษย์เก่ามหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์